Την παθιάζει να ασχολείται με ανθρώπους που θέλουν να εξελιχθούν, καθώς πιστεύει πως ο κατάλληλος άνθρωπος στο κατάλληλο περιβάλλον με την κατάλληλη καθοδήγηση μπορεί να αναδειχθεί και να ξεκλειδώσει το μέγιστο των δυνατοτήτων του. Είναι πτυχιούχος Οικονομικών Επιστημών και κάτοχος μεταπτυχιακού Πληροφοριακών Συστημάτων Διοίκησης του ΑΠΘ, καθώς και πιστοποιημένη εκπαιδεύτρια ενηλίκων δια βίου μάθησης. Με ιδιαίτερο ενδιαφέρον στην ανθρωποκεντρική διοίκηση και τα εργασιακά κίνητρα, έχει ολοκληρώσει την διπλωματική της διατριβή στην διοίκηση Ανθρωπίνων Πόρων.
Η εμπειρία της στον κλάδο του Ανθρώπινου Δυναμικού ξεκίνησε μέσα από τον ρόλο της HR & Recruitment Consultant στην Randstad Hellas όπου ήταν υπεύθυνη να διερευνά τις ανάγκες της ελληνικής αγοράς σε θέματα ανθρώπινου δυναμικού και να υποστηρίζει εταιρείες, στελεχώνοντας θέσεις εργασίας με τα κατάλληλα ταλέντα. Αυτήν την στιγμή εργάζεται ως Υπεύθυνη Ανθρώπινου Δυναμικού στη NextStep4U, ενώ παράλληλα υποστηρίζει φοιτητές και απόφοιτους να αναπτύξουν δεξιότητες κάνοντας τα πρώτα τους βήματα στην αγορά εργασίας, ως Career Cevelopment Trainer.
Τιτλος ομιλιας
How to empower employee voice & increase engagement
Περιγραφη ομιλιας
Ποιά είναι τα χαρακτηριστικά που πρέπει να έχει ένα εργασιακό περιβάλλον ώστε δημιουργεί εργασιακή ασφάλεια, να ενισχύει το employee voice και τρόποι να αυξήσεις το employee engagement.